Tip 2: minimumleeftijd en werktijden
Een serieuze tip, maar wel belangrijk om te weten: je werkgever moet zich aan bepaalde verplichtingen houden wat betreft minimumleeftijd en werktijden, en dat zijn de volgende:
Vanaf 13 jaar mag je lichte werkzaamheden verrichten, zoals een krantenwijk of klusjes in de buurt.
Vanaf 15 jaar kun je in de meeste sectoren aan de slag, maar er zijn beperkingen op de werktijden. Als je 15 bent, mag je maximaal 8 uur per dag werken en niet meer dan 40 uur per week tijdens de schoolvakantie.
Voor jongeren tussen 16 en 17 jaar is het maximum aantal arbeidsuren 9 per dag en 45 per week.
Vanaf je 18de mag je maximaal 12 uur per dienst en 60 uur per week werken, hoewel dat niet aan te raden is.